sexta-feira, 17 de setembro de 2010
A Assembleia Legislativa deve concluir, em outubro, a implantação do Sistema Integrado de Gestão de Recursos Humanos e Folha de Pagamento (RHE). Neste mês, a título de teste, uma folha de pagamento paralela será confeccionada no novo sistema e, em outubro, ela será inteiramente rodada e paga pelo RHE. Desenvolvido pela Procergs e pelas secretarias estaduais da Fazenda e da Administração e Recursos Humanos, o RHE é uma ferramenta tecnológica que dá suporte ao gerenciamento das folhas de pagamento e à gestão de pessoal dos servidores do Estado.
A completa implementação do sistema está entre uma das ações administrativas da gestão do presidente Giovani Cherini (PDT). “A implantação do RHE é uma medida prioritária e tem como objetivo reduzir a possibilidade de falhas no sistema de folha de pagamento dos servidores do Legislativo. Na Presidência, em 2010, buscamos modernizar a gestão através de ações como esta, dando mais segurança na aplicação dos recursos públicos”, afirmou o parlamentar.
Conforme o diretor do Departamento de Gestão de Pessoas, Alexandre Oliveira, a partir de outubro, após a completa implantação do RHE na Casa, os servidores terão uma nova matrícula, que passará a ser chamada de ‘identificação funcional’. “O Departamento de Informática vai disponibilizar um link na internet e na intranet no qual o servidor irá digitar a matrícula e receber a nova identificação gerada”, explicou Oliveira. Ele lembra que o site de acesso aos dados funcionais dos servidores também será alterado para www.servidor-rhe.rs.gov.br.
RHE
O convênio que permitiu a adesão da Assembleia Legislativa ao sistema foi assinado entre os poderes Executivo e Legislativo em agosto de 2008. O RHE irá substituir o antigo sistema de Recursos Humanos da Assembleia (RHA), instalado em ambiente de mainframe e utilizado há mais de 20 anos. O novo sistema já está sendo adotado por outros órgãos do Estado, como o Executivo, o Judiciário e o Ministério Público.
Por funcionar com uma base única de dados e trabalhar de forma a integrar os diversos sistemas, o RHE permite a inserção de informações de forma descentralizada e a reutilização de dados nos diferentes processos. Também traz como benefício a recuperação histórica do cadastrado funcional dos servidores, uma vez que os eventos são registrados de forma temporal. A expectativa é que o novo sistema diminua a possibilidade de erro, automatize e agilize procedimentos, dando maior transparência e confiabilidade para as ações.
www.sinfeeal.blogspot.com
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